Job Placement: ຄວາມໝາຍ ແລະ ວິທີໃນການຈັດງານ

ການຈັດສະມາຊິກຄືຫ້ອງໃດ

ການຈັດສະມາຊິກປະກອບໄປດ້ວຍການປະເມີນຜູ້ສະມັກງານ, ການຝຶກອົບຮົມ, ແລະການເຊື່ອມໂຍງກັບນ້ຳງານທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການ. ບໍລິການເຫຼົ່ານີ້ອາດເປັນພາກສ່ວນຂອງສູນຝຶກອົບຮົມ, ອົງການບໍລິການອາຊີບ, ຫຼືພາກສ່ວນສ່ວນຕົວຂອງບໍລິສັດ. ເປົ້າໝາຍຄືການກໍ່ສ້າງການຈັດຈັງກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງຕະຫຼາດແລະສະໜອງພື້ນຖານທີ່ກວ້າງຂວາງກວ່າການສົ່ງຂໍ້ມູນງານທັງໝົດ.

ວິທີການເຮັດວຽກຂອງບໍລິການຈັດງານ

ບໍລິການຈັດງານມັກເລີ່ມຈາກການສັນຍາກັບຜູ້ສະມັກງານ ແລະການວິເຄາະທັກສະ, ປະສົບການ, ແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງຕົວບໍລິສັດ. ຫຼັງຈາກນັ້ນຈະມີການສະໜອງການຝຶກອົບຮົມ ການແກ້ໄຂປັນຫາທັກສະ, ແລະການນຳໃຊ້ເຄື່ອງມືເຂົ້າກັບຕະຫຼາດເຮັດວຽກ. ບໍລິການທີ່ດີຈະເປັນຜູ້ຈັດຕັ້ງຄຳແນະນຳໂຕຈິງ, ແບບຝຶກທີ່ຈຳເປັນ, ແລະການຕິດຕາມຜົນປະກອບ.

ປະໂຫຍດສໍາລັບຜູ້ສະມັກງານ

ຜູ້ສະມັກງານທີ່ໃຊ້ບໍລິການຈັດງານຈະໄດ້ຮັບການວິເຄາະທັກສະແບບສ່ວນຕົວ, ການແກ້ໄຂປັນຫາໃນປັດຈຸບັນ, ແລະການເຊື່ອມໂຍງກັບຕຳແໜ່ງທີ່ເໝາະ. ມັນຊ່ວຍລົດເວລາໃນການຄົນຫາງານ, ເພີ່ມໂອກາດໃນຕະຫຼາດເຮັດວຽກທີ່ສົມດົງ, ແລະມັກຈະມີການສົ່ງເສີມຄວາມສາມາດໃນການສຶກສາຕໍ່ ຫຼື ການເພີ່ມຄວາມສາມາດທຸລະກິດ. ການຈັດງານຍັງສາມາດເຮັດໃຫ້ການແຈ້ງຄ່າແລະການປະສົບງານມີຄວາມຊັບຊ້ອນນ້ອຍລົງ.

ໜ່ວຍວຽກ ແລະພາກສ່ວນທີ່ກຽວຂ້ອງ

ນ້ຳງານທີ່ຮ່ວມມືກັບບໍລິການຈັດງານມັກປະກອບດ້ວຍການສ້າງສັນຍາຮ່ວມ, ການແບ່ງປັນພື້ນທີ່ຝຶກອົບຮົມ, ແລະການສະໜອງຂໍ້ມູນຕົວຕົນ. ບໍລິສັດແລະສູນຝຶກອົບຮົມສາມາດສ້າງຄວາມສຳພັນເພື່ອເພິ່ນປະສິດທິພາບການຈັດງານ ແລະປັບແຕ່ການຄ້າງເປັນຕາມຄວາມຕ້ອງການ. ການຮ່ວມມືເຮັດໃຫ້ການຫາເງິນຈ່າຍແລະການຮັບຮອງພຽງພໍ່ສົມປຽບກັບຄຸນນະພາບແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ.

ວິທີເລືອກພາກສວນຈັດງານ ໃນທົ່ວໄປ ແລະ “local services”

ເມື່ອຄຸນກຳລັງເລືອກພາກສ່ວນຈັດງານ, ພິຈາລະນາປະສົບການຂອງພວກເຂົາ, ຄຳຊັກຂອງພະນັກງານ, ແລະຜົນການຮ່ວມມືກັບຜູ້ວ່າງງານອື່ນໃນພື້ນທີ່. ສຳລັບການຮັບຮອງທີ່ດີແກ່ຕົວທ່ານ, ຄວນຕ້ອງສອບຖາມເກັບຄຳຊັກ, ເບິ່ງຄະແນນຜົນການສົ່ງມື, ແລະເຊັກວ່າບໍລິການສາມາດເຊື່ອມຕໍ່ກັບ “local services” ຫຼືຜູ້ວ່າງງານທີ່ຢູ່ໃນພື້ນທີ່ (in your area) ຢ່າງໄວ້ໃຈ. ການປັບຕົວແກ່ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ ແລະຄຸນນະພາບຂອງບໍລິການແມ່ນສິ່ງສຳຄັນ.

ສະຫຼຸບ

ການຈັດສະມາຊິກເປັນກວບການຊ່ວຍເພື່ອເຊື່ອມຕໍ່ຜູ້ຄົນກັບວຽກທີ່ເໝາະສົມ ໂດຍປະກອບດ້ວຍການປະເມີນທັກສະ, ການຝຶກອົບຮົມ, ແລະການສະໜອງຂໍ້ມູນທີ່ມີຄຸນນະພາບ. ຜູ້ຄ້ນຫາງານ, ນ້ຳງານ, ແລະພາກສ່ວນທີ່ໃຫ້ບໍລິການຄວນເຂົ້າໃຈຜົນປະໂຫຍດທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ການເຂົ້າຈອງວຽກມີຄວາມສົມດຸນ ແລະສ້າງສະຖານະງານທີ່ຍືນຢົງ.